【企業理念】

真心慈悲慈愛思い遣り

4つの柱を軸として

以下6つの方針を展開しています

【企業方針】

創業当時から続く
＂患者様をお待たせしない＂
という当社のモットーを守り続けています

・マネジメント研修を実施
▷外部講師による毎月の社員研修、面談を実施
・新人研修を実施
▷スキルチェックシート導入
▷当社独自マニュアルを完備

・入社1年目の経営企画室抜擢実績有り

・女性管理職割合47.6%(令和7年度実績)

・産休・育休取得者職場復帰率100%
・男性育休取得者有り

・入社3年目以降の従業員に対する積立養老保険加入制度有り
・保養所導入を検討中